Koçluk

0
424
views

Koçluğun Tarihçesi

İsmini spordan alan Koçluk mesleğinin kökeni de spora dayanır. 1974’de  yayımlanan Timothy Gallway’in  “The Inner Game of Tenis”  adlı kitabı kişisel performansa dair yeni bir yaklaşım oluşturmuş ve bu yeni yaklaşım; performansın odağını sporcunun fiziksel aksiyonlarından zihinsel yapısına kaydırmıştır. Daha sonrasında bu felsefe, sadece sporcuların performansını arttırmak için kullanmaktan çıkıp her alanda kişilerin performanslarını geliştirmek için kullanılmaya başlanmıştır.

Fransızca kökenli eski bir kelime olan “Coach” kelimesi; “insanları bir yerden bir yere taşıyan araç” anlamındadır. 1500’lü yıllarda İngilizce’de de benzer bir anlamda kullanılmaya başlayan “Coach” kelimesi, günümüze yakın anlamını 1840’lı yıllarda kazanmıştır.  Önceleri Oxford Üniversitesi’nde öğrencileri sınava hazırlayan özel öğretmenler için kullanılmaya başlanan kelime,  sonrasında ise daha modern bir ifade ile sporcu ekiplerini eğiten kişilere verilmiştir.

Günümüz anlamında ilk kez Dr. Dick Borough, 1985 yılında kendi liderlik tarzını tanımlamak için Koç terimini kullanmıştır. 1988 yılında Forbes dergisinde çıkan “Sigmund Freud, Henry Ford’a Karşı” başlıklı makale, koçluğun tanım olarak yerleşmesinde dikkat çekici bir öneme sahiptir.

Koçluğun Faydaları

Yapılan araştırmalara göre koçluk hizmeti alan şirketler yaptıkları yatırımın 7 kat fazlasının kendilerine dönüşümünü fark etmişlerdir.

Aynı araştırmaya göre koçluk hizmeti alan kişilerin,

  • %90’ı kendilerine güven anlamında olumlu değişim yaşadıklarını,
  • %85’i kişisel ve iletişim becerilerinde gelişme gösterdiklerini,
  • %82’si iş performansı ve iş yönetiminde gelişme olduğunu,
  • %81’i iş/özel yaşam dengesinde geliştiklerini belirtmişlerdir.

Koçluğun Kullanım Alanları

Yaşam Koçunun, Kişiye Yardım Edebileceği Konular

  • Birlikte bir yaşam planı yapma
  • Öncelikleri fark etme
  • Stres yönetimi
  • Özel hayat / iş hayatı dengesinin kurulması
  • Kişinin tüm yetenek ve kaynaklarını keşfetmesi
  • Hedeflerini belirleme ve istediği sonuçlara ulaşması
  • İletişim problemlerini ortadan kaldırma
  • Vizyon ve misyonunu belirleme
  • Karar alma güçlüğü çektiği durumlar
  • Aile yaşamını ve ilişkilerini geliştirmesi
  • Zaman yönetimi
  • Daha organize olmak istediği durumlar
  • Motive olması ve harekete geçmesi gereken durumlar
Previous articleBireysel NLP
Next articleKoçluk Eğitimleri
SHARE

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here